MəZmun

• Addımlamaq
• 2-nin 1-ci hissəsi: Özünüzü hazırlayın
• 2-nin 2-ci hissəsi: motivasiya məktubunuzun yazılması
• Göstərişlər
• Xəbərdarlıqlar

İşəgötürənlər iş axtaran şəxsləri boş iş yerləri ilə uyğunlaşdırmaq üçün şirkətlərlə işləyirlər. Müəyyən bir namizədin müəyyən bir iş açılışına uyğun olduğunu düşündükdə, ərizəçinin məlumatlarını əlavə qiymətləndirmə üçün şirkətə göndərirlər. Buna görə bir iş məktubu yazmaq iş tapmaq üçün ilk addımınızdır. Baş məktubunuzun mükəmməl olduğundan əmin olmaq üçün bir neçə addım atın.

Addımlamaq

2-nin 1-ci hissəsi: Özünüzü hazırlayın

1. Hansı növ iş axtardığınızı müəyyənləşdirin. İşəgötürənlər ümumiyyətlə iş bazarının müəyyən bir seqmentində ixtisaslaşırlar, buna görə də uzanmadan əvvəl nə axtardığınızı bilməlisiniz. Nə axtaracağınızı müəyyənləşdirməkdə çətinlik çəkirsinizsə, aşağıdakıları nəzərə alın.
   • Təhsilin nədir?
   • Təcrübəniz nədir?
   • Keçmişdə bəyəndiyiniz bir işiniz varmı?
   • Bunu bir karyera kimi və ya müvəqqəti bir iş kimi istəməyinizi düşünün. Ömürlük bir karyera üçün deyil, müvəqqəti bir iş üçün güzəştə getməyə daha istəkli ola bilərsiniz.
2. İşə qəbul edən şəxsin tez-tez hansı işlərdə çalışdığını öyrənin. İşə qəbul edən bir şəxsə müraciət edərkən sizə uyğun vəzifələr üçün müraciət etdiyinizə əmin olmalısınız. Məsələn, bir satış işçisi kimi bir iş axtarırsınızsa, normalda təhlükəsizlik işi olan insanlara uyğun gələn işə götürənə yaxınlaşmayın.
   • İşə qəbul edənlər adətən müəyyən iş və vəzifələr üçün kimsə axtardıqlarını göstərirlər, beləliklə veb saytlarına və ya bloglarına diqqətlə baxdığınızdan əmin olun.
3. Öz CV-nizi tərtib edin. CV olmadan heç vaxt işə götürənə bir məktub göndərməməlisiniz. İkisi əl-ələ olduğundan, eyni zamanda tərcümeyi-halınızı hazırladığınız məktubla birlikdə hazırlamalısınız. Əvvəlcə tərcümeyi-halınızı etməyə kömək edir. Bu, təcrübənizə diqqət yetirməyə imkan verir və cavab məktubunuzda genişləndirmək üçün məqamlar verir.
   • Güclü bir tərcümeyi-halın necə hazırlanacağına dair tövsiyələr üçün bir tərcümeyi-hal yaratmaq haqqında daha çox oxuyun.
4. CV-nizi yoxlayın. CV-nizdə təcrübəniz qısaca deyilir və normal olaraq çox izahat yoxdur. Məqalə məktubunuz, tərcümeyi-halınızdakı bəzi məqamları hazırlamaq üçün bir fürsətdir. Məktubunuzu yazmazdan əvvəl tərcümeyi-halınızı diqqətlə oxuyun. Istifadə etmək istədiyiniz məqamları qeyd edin və bir şeyin daha çox izahata ehtiyacı olub olmadığını görün. Beləliklə, birinizi digərini təkrarlamaq əvəzinə, məktubunuzla uyğunlaşa və davam edə bilərsiniz.
5. İşgüzar məktubun formatına baxın. Bütün qapaq məktubları iş məktubları hesab edilməlidir. Bu, elektron poçtlara və poçtla göndərilən məktublara da aiddir. Bu formata baxın və bütün örtük məktublarınız üçün istifadə edin. Aşağıdakı formatla tanış olun və məktubunuzu yazarkən istifadə edin.
   • Adınızı, başlığınızı və ünvanınızı sənədin yuxarı sol küncündə yerləşdirin.
   • Tarixi aşağıya qoyun.
   • Şəxsin adını, adını və ünvanını aşağıya qoyun.
   • Adama düzgün müraciət edin. "Hörmətli cənab" və ya "hörmətli xanım" ilə başlayın.
   • Bir düymlük haşiyə və tək sətir aralığı istifadə edin. Paraqrafları kənara qoymayın, sadəcə abzaslar arasında əlavə boş bir sətir istifadə edin.
   • 12 punktdan ibarət Times New Roman və ya Arial kimi oxunması asan bir şriftdən istifadə edin.
   • "Hörmətlə sizinlə" ilə bitirin və sonra əl ilə imza atmaq üçün 4 sətir buraxın. Aşağıda adınızı və başlığınızı yazın.

2-nin 2-ci hissəsi: motivasiya məktubunuzun yazılması

1. Alıcına düzgün müraciət edin. Unutmayın ki, bu rəsmi bir iş məktubu. Alıcıya bəy və ya xanım kimi müraciət etməlisiniz. Salam olaraq "Sevgili" ni də istifadə edin; "Salam" və ya "Salam" bir iş məktubu üçün uyğun deyil.
   • Alıcının cinsini bilmirsinizsə, şəxsin "Hörmətli" adından sonra tam adını istifadə edin.
2. Məktubu niyə yazdığınızı deyin. Tətbiq məktubları birbaşa nöqtəyə gəldiyiniz məktublardır. Uzun bir salam vermək lazım deyil. Birinci abzas məqsədinizi elan etməkdir, ona görə də bu məktubu niyə düz başında yazdığınızı deməlisiniz.
   • Açılış xətti "Satış və müştəri xidmətində bir iş görmək istədiyim üçün bu məktubu yazıram" kimi bir şey ola bilər.
3. Alıcınıza özünüzü təqdim edin. İlk cümlədən sonra birinci abzasda özünüz haqqında qısa bir giriş verməlisiniz. Bunun iki cümlədən çox olmaması lazımdır; yalnız alıcıya kim olduğunuz barədə bir fikir verin.
   • Yaxşı bir giriş ola bilər: "Bu yaxınlarda Leiden Universitetini bitirmişəm və Psixologiya ixtisası almışam."
4. Maraqlandığınız mövqeyi bildirin. İşə götürən şəxs sizinlə məktubunuza və tərcümeyi-halınıza əsaslanan bir vəzifə ilə uyğunlaşdığından, maraqlandığınız xüsusi bir iş və ya şirkətin olub olmadığını qeyd etməlisiniz. Beləliklə, işə qəbul edən şəxs axtardığınızı bilir və iş tapmaqda daha yaxşı təchiz olunur.
   • İşəgötürənlər çalışdıqları şirkətləri tanıtdıra bilər və ya olmaya da bilər. Əlaqə qurduğunuz işə qəbul edən bu məlumatı ictimaiyyətə açıqlamışdırsa, lütfən maraqlandığınız və çalışmaq istədiyiniz konkret şirkətləri sadalayın. Bu, istədiyiniz işi araşdırmış ciddi bir namizəd olduğunuzu göstərir.
5. Bacarıq və maraqlarınızı bildirin. İşə götürənə hansı növ iş axtardığınızı bildirdikdən sonra, həmin işə niyə uyğun olduğunuzu göstərməlisiniz. Yeni bir paraqrafda bütün müvafiq təcrübənizi və niyə axtardığınız işə uyğun olduğunuzu bildirin.
   • Unutmayın, bu bölmə yalnız öz tərcümeyi-halınızı təkrarlamamalıdır; işə götürən artıq tərcümeyi-halınızı görmüşdür. Nə etməlisən, tərcümeyi-halında tam əks olunmayan bəzi məqamların üzərində işləmək lazımdır. Məsələn, bir semestrdə təcrübə keçə bilərdiniz. Bu, tərcümeyi-halınızdakı yalnız bir sətirdir, ancaq axtardığınız iş üçün sizə əvəzolunmaz bacarıq və təcrübə qazandırdığına dair ətraflı məlumat verə bilərsiniz.
   • CV-də olmayan təcrübədən də bəhs edə bilərsiniz. Qonşunuza dərs vermək, tərcümeyi-halınıza uyğun olmaya bilər, ancaq bu təcrübənin sizə axtardığınız işi tapmaqda kömək edəcək bir məsuliyyət hissi verdiyini bölüşə bilərsiniz.
6. Bacarıq və maraqlarınızın istədiyiniz işlə necə əlaqəli olduğunu bildirin. Unutmayın, məktubun məqsədi işə götürənə istədiyiniz işə uyğun olduğunuzu göstərməkdir. Buna görə yalnız bacarıqlarınızı sadalamaq kifayət deyil. Bacarıq və təcrübənizin sizi nə üçün bu işə yaxşı namizəd etdiyini göstərməlisiniz.
   • Sizə verilmiş köçürülə bilən bacarıqlara baxın. Məsələn, satışda bir iş axtarırsınızsa, mağazadakı birja maklerinizin sizə çox təcrübə qazandırdığını düşünə bilməzsiniz. Ancaq müştərilərlə işləmək məcburiyyətində qaldınızsa, bu müştəri xidməti təcrübəsi qazandığınız deməkdir. Bu bacarıqları şirkətinizdəki potensial müştərilərlə münasibətdə tətbiq etmək asandır.
   • Heç vaxt bir iş görməmisinizsə, məktəb üçün etdiyiniz şeylər də tətbiq oluna bilər. Bəlkə dərsə bir təqdimat verməli idin. Bu, xalq qarşısında çıxış etmək təcrübənizin olduğu deməkdir. Məktəbdən istifadə edə biləcəyiniz digər təcrübələr arasında son tarixlərə cavab vermək, çox tapşırıq vermək və təzyiq altında işləmək bacarığınız var.
7. Nəticədə həvəsinizi təkrarlayın. Bütün müvafiq təcrübənizi sadaladıqdan sonra bir nəticə yazın. Bu hissədə iş seçiminizi təkrarlamalı və ixtisaslı namizəd olduğunuzu bildirməlisiniz. Ayrıca, müraciətinizə baxarkən vaxt ayırdığı üçün alıcıya təşəkkür edin.
   • Bağlanışınız belə olmalıdır: "Yeterliliklərimdən gördüyünüz kimi, satış və marketinqdə bir vəzifə üçün ideal namizədəm. Cavabınızı və sizinlə danışmağa davam etməyinizi səbirsizliklə gözləyirəm. Vaxtınız və düşündüyünüz üçün təşəkkür edirəm. "
8. Məktubunuzu yenidən oxuyun. Əvvəlcə yenidən oxumadan heç vaxt bir məktub göndərməyin. Hər hansı bir yazım və qrammatika səhviniz tətbiqinizə zərər verəcək və sizi qeyri-peşəkar kimi göstərəcəkdir. Məktubunuzu göndərməzdən əvvəl həmişə ən azı iki dəfə oxuyun. Mümkünsə, başqasına da baxsın. Təzə bir göz, qaçırdığınız səhvləri görə bilər.
9. CV-nizi müşaiyət məktubu ilə birlikdə göndərin. Örtük məktubunuzu göndərdiyiniz zaman tərcümeyi-halınızı əlavə etməyi unutmayın. CV-nizi təqdim etmirsinizsə, işə qəbul edən şəxsin ərizənizə cavab verməyəcəyi və sizə vəzifə almayacağı demək olar ki, şübhəsizdir.

Göstərişlər

• Müvafiq məktub yazarkən həmişə standart şriftlərdən, haşiyələrdən və kağızdan istifadə edin. Orijinallığınız məktub şəklində deyil, məzmunda göstərilməlidir.

Xəbərdarlıqlar

• Həddindən artıq söhbət tonundan istifadə etməyin. Məktubunuz yüksək səslə oxuduğunuz zaman yaxşı səslənsə də, peşəkar və nəzakətli olmalıdır.